Mets ton expertise au service d'une industrie qui doit se réinventer.
Chez Gamotech, nous concevons et fabriquons des solutions mobiles de puissance zéro émission destinées aux travaux mobiles d'entretien et de construction des infrastructures. Chaque génératrice diesel que nous remplaçons par une unité à énergie propre, c'est un chantier plus silencieux, un air plus sain pour les opérateurs et des tonnes de GES en moins dans l'atmosphère.
Si tu crois comme nous qu'un avenir zéro émission est possible, où les équipements propres surpassent les solutions à carburant fossile en performance et en rentabilité, joins-toi à nous et mets ton expertise au service d'une industrie qui doit se réinventer.
Nos valeurs
Nos valeurs guident nos décisions et nos actions au quotidien.
Ambition
Nous nous donnons des objectifs élevés et portons une vision à long terme. Nous osons imaginer un monde où la construction se fait sans carburant fossile et nous nous engageons à développer les équipements de demain.
Service
Nous visons un service client professionnel, cohérent et de qualité. Nous travaillons en collaboration avec notre clientèle pour répondre à ses besoins et dépasser ses attentes.
Intégrité
Nous agissons avec honnêteté, transparence et éthique. Nous protégeons les informations sensibles et prenons des décisions responsables, dans l'intérêt de l'entreprise et de ses parties prenantes.
Innovation durable
Nous développons des solutions zéro émission conçues pour durer et évoluer, adaptées aux exigences réelles des chantiers. Nous privilégions l'amélioration continue et la fiabilité.
Respect
Nous cultivons un environnement de travail respectueux, collaboratif et sécuritaire, entre collègues et avec nos partenaires. La sécurité fait partie intégrante de notre façon de travailler.
Adaptabilité
Nous restons à l'écoute du terrain, des clients et des opérateurs. Nous sommes agiles et flexibles afin d'innover continuellement et d'anticiper les besoins futurs.
Les avantages de travailler chez Gamotech
Chez Gamotech, nous croyons que des équipements de pointe se conçoivent d'abord grâce à des gens engagés. Voilà pourquoi nous offrons à notre équipe un milieu de travail stimulant et innovant et des conditions qui favorisent l'équilibre, la progression et le plaisir de travailler ensemble.
- Des horaires de travail flexibles et des congés qui permettent de conjuguer travail, famille et projets personnels. Le télétravail est offert lorsque la nature du poste le permet.
- Un programme complet d'assurances collectives pour nos employés et leur famille, incluant la télémédecine et un programme d'aide aux employés.
- Du mentorat, de la formation continue et de réelles possibilités d'avancement à l'interne.
- Un environnement où les nouvelles idées sont écoutées et où chacun contribue au développement des équipements de demain.
- Un travail qui a un impact mesurable : chaque unité livrée retire une unité diesel d'un chantier.
- Une équipe soudée, passionnée et reconnue pour son expertise.
- Un environnement respectueux, ouvert à la diversité, où chaque personne a sa place.
- Des installations et des équipements à la hauteur du travail à accomplir, ainsi que des activités d'équipe tout au long de l'année.
Notre processus
Quatre étapes, environ trois semaines. On répond à toutes les candidatures.
- 1
Ta candidature
CV et quelques lignes sur ce qui t'attire. Réponse en 5 jours ouvrables.
- 2
Un appel de 30 minutes
Avec le gestionnaire du poste. Le rôle, ton parcours, tes questions.
- 3
Une rencontre à l'atelier
À Blainville, 90 minutes. Discussion technique, visite de la production, tu vois les unités.
- 4
L'offre
Références, puis offre écrite. On vise moins de trois semaines entre l'étape 1 et l'offre.
Les postes offerts
Nous cherchons actuellement à combler le(s) poste(s) suivant(s) :
- Lieu
- Blainville, Québec — sur place, avec sorties terrain
- Type
- Temps plein, permanent
- Équipe
- Ingénierie — relève du CTO
Le rôle en une phrase
Tu es responsable de l'architecture électrique de nos unités de puissance mobile : de la batterie aux sorties, du schéma à l'unité qui roule chez le client.
Ce que tu feras
- Concevoir l'architecture électrique complète de nos plateformes : batteries LFP, gestion de batterie, conversion de puissance, distribution, protections.
- Spécifier et sélectionner les composants, puis défendre ces choix devant les contraintes de coût, de délai et d'approvisionnement.
- Produire les schémas, les nomenclatures et la documentation d'installation qu'utilisera l'atelier — et corriger ce qui ne fonctionne pas quand l'atelier te le dit.
- Mener les essais : mise sous tension, essais en charge, essais de performance par temps froid jusqu'à −30 °C.
- Soutenir la conformité et l'homologation des produits.
- Diagnostiquer les problèmes signalés sur les unités en service et refermer la boucle sur la conception.
- Travailler main dans la main avec l'équipe mécanique et l'équipe de production. Le mur entre le bureau et l'atelier n'existe pas ici.
Ce qu'on cherche
- Baccalauréat en génie électrique et membre de l'Ordre des ingénieurs du Québec, ou admissibilité à le devenir.
- 3 ans et plus en conception de systèmes électriques de puissance — véhicules, énergie, machinerie industrielle ou équipement mobile.
- Expérience concrète des batteries haute tension et des systèmes de gestion de batterie.
- À l'aise avec les schémas électriques et le harnais de câblage, et capable de les défendre devant la personne qui va les installer.
- Tu n'es pas allergique à l'atelier : gants, multimètre, camion sur le pont.
- Français courant à l'oral et à l'écrit.
Ce qui aide, sans être obligatoire
- Expérience en électrification de véhicules ou en conversion énergétique de flottes.
- Connaissance de CAN bus, de systèmes embarqués ou de programmation d'automates.
- Familiarité avec les normes de sécurité électrique applicables aux véhicules.
- Anglais fonctionnel. Pourquoi cette exigence : une partie des fournisseurs de composants et de la documentation technique de l'industrie n'existe qu'en anglais. Le poste reste ouvert aux personnes qui ne parlent pas anglais si la lecture technique est acquise; aucune tâche du poste ne requiert d'échanges verbaux en anglais.
Pourquoi ce poste vaut la peine
C'est la première embauche d'ingénierie électrique dédiée de l'entreprise. Tu n'hérites pas d'une architecture : tu l'établis. Les unités que tu concevras cette année seront en service sur des chantiers du Québec l'an prochain, et tu sauras lesquelles.
Formulaire en ligne
Envoie ton curriculum vitae de façon spontanée, ou propose ta candidature pour l'un de nos postes affichés.
Une question avant de postuler? Utilise le formulaire de cette page ou appelle au +1 (514) 800-1043.
Gamotech souscrit à l'égalité en emploi. Nous étudions toutes les candidatures sans égard à l'origine, au genre, à l'âge, au handicap, à l'orientation sexuelle ou à toute autre caractéristique protégée par la Charte des droits et libertés de la personne. Des mesures d'adaptation sont disponibles à toute étape du processus, sur demande.
Cette offre est publiée simultanément en français et en anglais, conformément à l'article 42 de la Charte de la langue française.